Attaché financier (m/f)

Published on 13/09/2024

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Type of contract
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FR , DE , LB
Educational level

Un attaché financier (m/f)


L'administration communale se propose de recruter pour les besoins du Service Finances, un attaché financier (m/f), dans le régime du salarié, à plein temps, sous contrat à durée indéterminée et rémunéré par analogie au « groupe d’indemnité A1, sous-groupe administratif » de l’employé communal.


Conditions d'admissibilité :


  • être ressortissant d’un État membre de l’Union européenne tel que déterminé par l’article 2 de la loi modifiée du 24 décembre 1985 fixant le statut général des fonctionnaires communaux ;
  • faire preuve d’une connaissance adéquate des trois langues administratives (français, allemand et luxembourgeois) telles que définies par la loi du 24 février 1984 sur le régime des langues ;
  • être titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du Grand-Duché du Luxembourg et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un « Master » en économie, gestion ou équivalent. 


Les diplômes d'études supérieures doivent être inscrits au registre des titres de formation prévu par la loi modifiée du 28 octobre 2016 relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles.


Missions, tâches et profil :


  • Effectuer la gestion et l’analyse budgétaire ; Effectuer la gestion et le suivi des comptes des établissements publics sous la surveillance des communes ;
  • Assuer la gestion administrative des comptes, budgets, état des restants, compte de gestion, compte de fondation en collaboration avec le secrétariat général et les instances publiques ;
  • Superviser les travaux de clôture, de l'édition du budget et du compte ;
  • Assurer les travaux de préparation en relation avec le règlement taxe de la Ville ;
  • Préparer les déclarations de TVA (mensuelle, annuelle) et traiter les questions y relatives ;
  • Gérer et assurer le développement de l’outil de management du service;
  • Créer des présentations dans PowerPoint ;
  • Assister à des réunions internes et externes et rédiger les comptes rendus ;
  • Elaborer et rédiger les lettres, notes de service, avis, tableaux de synthèse et procédures.


Cette énumération des tâches n’est pas exhaustive et elle pourra être sujette à modification. De plus amples renseignements concernant les tâches peuvent être demandés auprès de M. Reding Marc, chef 2 de service du Service Finances.


Profil :


  • une première expérience professionnelle dans le domaine constitue un réel atout ;
  • des connaissances en SAP sont considérées comme un atout ;
  • faire preuve de rigueur et être doté d’un esprit d’initiative ;
  • avoir de bonnes compétences d'information, de communication et de rédaction ;
  • disposer d'un esprit d'organisation et de coordination et faire preuve de créativité ;
  • disposer de très bonnes facultés d’analyse et de synthèse ;
  • être autonome et avoir le sens des responsabilités ;
  • avoir une bonne faculté de travail en équipe ;
  • disposer d’une bonne attitude de service au client ;
  • disposer d’une bonne faculté de gestion du temps et de hiérarchisation des tâches.


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