Gestionnaire en ressources humaines (f/m)
Published on 03/12/2024
FONDATION JEAN-PIERRE PESCATORE
- Luxembourg-Ville
- HR / Recruitment
- Health / Medical Care / Social services
- Between 4.7k and 8.6k € / month
Working time
Type of contract
Professional experience
Remote working
La Fondation Jean-Pierre Pescatore se propose d’engager un « Gestionnaire en ressource humaines » sous contrat CDI à raison de 40h/semaines
Vos missions
Gestion administrative du personnel :
- Administration des contrats et avenants ;
- Assurer le suivi des dossiers personnels et gestion des informations administratives des salariés;
- Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi de l’évolution des carrières ;
- Gérer les demandes de remboursement diverses ;
- Assurer le suivi des déclarations auprès des organismes (CCSS, CNS, Administration des contributions) ;
- Assurer la gestion administrative des formations et de leur cofinancement ;
- Assurer la gestion administrative du recrutement ;
- Gérer les visites médicales « STM » ;
- S’assurer que les procédures respectent le cadre légal ;
- Jouer un rôle d’interface entre les interlocuteurs externes (organismes sociaux) et la FJPP ;
- Se tenir à jour de manière régulière sur les nouvelles réglementations à implanter.
Relations avec les interlocuteurs externes :
- Être un interface avec les organismes sociaux et autres partenaires externes ;
- Contribuer à l’implantation et à l’évolution des logiciels RH (dont APSAL et PTI).
Suivi salarial :
- Participer au calcul, contrôle et suivi des salaires ;
- Fournir des statistiques et rapports RH pour le comité de direction.
Vos compétences requises
- Diplôme BAC/BTS en administration ou domaine similaire;
- Formation continue en Ressources Humaines (souhaitée);
- Minimum de 5 ans d’expérience dans une fonction RH similaire ;
- Excellente maîtrise du luxembourgeois(impératif), français et allemand;
- Excellentes qualités rédactionnelles en français
- Bonnes connaissances du droit du travail et de la législation sociale;
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office);
- La connaissance su secteur SAS et du logiciel APSAL est un atout.
Vos compétences personnelles
- Aisance relationnelle et capacité à interagir avec divers interlocuteurs ;
- Capacité de travailler en équipe et de façon autonome ;
- Adaptabilité et réactivité face aux évolutions de l’environnement RH.
Vos avantages
- Parking à disposition ;
- Rémunération selon la convention collective SAS ;
- Un horaire flexible qui vous permettra de commencer le matin entre 07h00 et 10h00 ;
- Diverses possibilités de formation.
Comment postuler
Veuillez s'il vous plaît compléter votre dossier d’une lettre de motivation, de votre CV et de votre diplôme et l’envoyer à l’adresse mail suivante jusqu’au 15/01/2025: patrick.vandenbosch@fondation.lu.
En cas d’embauche un extrait de casier judiciaire vous sera demandé aux fins de l’appréciation de votre honorabilité. Une première sélection sera effectuée sur la base du dossier.
réf: A01
