Agent for Contracts (m/f/n)

Published on 29/09/2026

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Agent for Contracts (m/f/n)


Département : Customers, Innovation & Digital | Lieu : Luxembourg| Contrat : CDI | Demande N°20235


Vos missions


  • Vous rĂ©digez, gĂ©rez et assurez le suivi des contrats de raccordement, d’utilisation, de rachat et de partage d’électricitĂ©, ainsi que leurs avenants
  • Vous ĂŞtes l’interlocuteur principal pour toute question contractuelle et garantissez une communication efficace avec les parties prenantes internes et externes
  • Vous gĂ©rez les garanties bancaires, les dossiers d’insolvabilitĂ© et contrĂ´ler les dĂ©passements de puissances souscrites
  • Vous coordonnez le processus de signature des contrats en assurant leur traitement rapide, fluide et traçable
  • Vous vĂ©rifiez la conformitĂ© et l’exactitude des donnĂ©es contractuelles, identifiez les anomalies et assurez un suivi proactif des dossiers
  • Vous assurez la gestion complète du cycle de vie des contrats, de leur crĂ©ation Ă  leur archivage, dans le respect des exigences lĂ©gales et opĂ©rationnelles
  • Vous soutenez les activitĂ©s liĂ©es Ă  la facturation en veillant Ă  la fiabilitĂ© des donnĂ©es contractuelles
  • Vous collaborez avec les Ă©quipes transversales afin d’optimiser les processus, les modèles contractuels et la circulation de l’information pour garantir le respect des dĂ©lais


Votre profil


  • DĂ©tenteur d’un diplĂ´me BAC ou Ă©quivalent
  • Vous ĂŞtes rigoureux et prĂ©cis et diposez d’un esprit analytique
  • Vous disposez du sens de la discrĂ©tion et de la confidentialitĂ©
  • Esprit d’équipe et de collaboration font partie de vos atouts
  • MaĂ®trise orale et Ă©crite des langues luxembourgeoise, française, allemande et anglaise 



Notre offre


  • L’opportunitĂ© de travailler dans un mĂ©tier d’avenir pour un Groupe engagĂ© dans la transition Ă©nergĂ©tique
  • Une grande stabilitĂ© d'emploi et la possibilitĂ© d'Ă©voluer au sein du Groupe
  • Une culture d’entreprise positive avec des valeurs fortes
  • Un salaire compĂ©titif avec une Ă©volution salariale annuelle, un bonus et une gratification
  • De nombreux autres avantages tels qu’une assurance pension complĂ©mentaire, des chèques-repas, un système de couverture santĂ© complĂ©mentaire pour vous et votre famille, 34 jours de congĂ© et autres


Pour les candidatures externes, une copie récente de l’extrait du casier judiciaire vous sera demandée en cas d’invitation à un entretien d’embauche.

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