Chargé(e) de contrôle AML/KYC

Published on 28/07/2024

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Working time
Type of contract
Spoken languages
FR
Educational level

Filiale d'un grand groupe bancaire, BPCE Life, compagnie d'assurance sur la vie opérant sur le marché de l'Union Européenne, recherche de nouveaux collaborateurs pour renforcer ses équipes.

Le poste est basé à Luxembourg (Kirchberg) et s'adresse à des hommes et femmes de toutes nationalités.


Chargé(e) de contrôle AML/KYC

CDD d’1 an à temps plein


Vos missions :

  • Contrôler l’ensemble du portefeuille et les nouveaux clients en matière de KYC/AML,
  • Superviser l’ensemble des transactions et vérifier l’origine des fonds des flux entrants,
  • Examiner la destination des flux sortants sur l’ensemble du portefeuille,
  • Analyse et mise à jour suite à l'obtention des informations manquantes sur la connaissance du client,
  • Effectuer la révision périodique dans les délais impartis,
  • Répondre aux sollicitations de nos partenaires de manière proactive et efficace.


Votre profil :

  • Diplômes professionnels ou minimum Bac+2,
  • Au moins 2 ans d'expérience professionnelle dans le métier d’assurance au Luxembourg,
  • Connaissances en conformité, KYC, AML et LCB/FT
  • Bonne maîtrise des outils bureautique (Office),
  • Capacités d’analyse, de rigueur et sens de l'initiative,
  • Bonne aisance relationnelle et esprit d’équipe.


Ce qui fera la différence :

  • Un état d’esprit positif,
  • Une bonne communication et flexibilité,
  • Savoir planifier et organiser sa charge de travail.


Notre offre :

  • L’opportunité de travailler pour un grand groupe français (multi activité et multiculturel),
  • La convention collective des assurances,
  • Un système d’horaire flexible.


Si le poste vous intéresse, merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) via Moovijob.com. Cette offre est à pourvoir au 01/09/024.


Compte tenu du nombre important de candidatures à traiter dont les critères ne répondent pas aux prérequis de l'annonce, l'attention du candidat est attirée sur le fait qu'en cas d'absence de réponse du service RH sous 1 mois, il y a lieu de considérer que la candidature n'a pas été sélectionnée.

Par ailleurs, notre candidature sera traitée avec la plus grande confidentialité. Dans le cadre du recrutement, il vous sera demandé plusieurs pièces justificatives, telles que la copie des diplômes, un extrait du casier judiciaire et les certificats des emplois précédents.

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1855 Luxembourg
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