Responsable Juridique (M/F)

Published on 09/02/2025

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Responsable Juridique


chez AXA Luxembourg pour un contrat à durée indéterminée

 

Notre environnement de travail

 

Fière d'appartenir au Groupe AXA, une marque d'assurance internationale et un leader mondial des services financiers, la société AXA Assurances Luxembourg est un acteur majeur du secteur des assurances au Grand-Duché.

 

Nous aidons nos clients à traverser les petites et grandes difficultés de la vie. Chaque jour, nous agissons ensemble pour inventer la meilleure manière de les protéger et voulons donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure.

 

Chez AXA, nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs. C’est pour cette raison que nous menons une politique RH engagée qui favorise la diversité, qui préserve l’équilibre vie privée-vie professionnelle et accompagne le développement des compétences et des carrières. 

 

Quelle que soit l'équipe que vous rejoignez au sein de notre organisation, certaines choses sont vraies pour nous tous : une culture forte fondée sur la confiance, le respect et où nous sommes bienveillants les uns avec les autres, parce que c'est la meilleure façon d'être les meilleures versions de nous-mêmes. Nous cherchons toujours à attirer des talents dans notre entreprise, tout en continuant à développer notre personnel existant.

 

Vos missions 

 

Au sein de la Direction Finances, le/la Responsable Juridique est en charge des missions suivantes :

 

  • Conseiller et assister les diffĂ©rents dĂ©partements des sociĂ©tĂ©s AXA Luxembourg Vie et Non Vie en proposant les solutions les plus adaptĂ©es, dans le respect de la lĂ©gislation, de la rĂ©glementation et des procĂ©dures et standards internes applicables ;
  • Prendre le lead sur la mise en place des projets rĂ©glementaires et juridiques avec des problĂ©matiques locales et internationales ;
  • NĂ©gocier les aspects juridiques des contrats avec des partenaires, distributeurs ou prestataires ;
  • Intervenir dans la conception des nouveaux produits et participer Ă  leur mise en place en veillant Ă  leur conformitĂ© Ă  la lĂ©gislation applicable ;
  • RĂ©diger, analyser et assurer une revue des actes et contrats qui engagent la sociĂ©tĂ©, en veillant Ă  leur conformitĂ© Ă  la lĂ©gislation et Ă  la protection des intĂ©rĂŞts de la sociĂ©tĂ© ;
  • Participer aux projets de la sociĂ©tĂ© pour les aspects juridiques et Ă©mission de recommandations ;
  • Participer Ă  la gestion et au traitement des plaintes en support aux services concernĂ©s ;
  • Coordonner les Ă©changes avec les autoritĂ©s de contrĂ´le et les instances externes ;
  • Participer Ă  la gouvernance interne des diffĂ©rentes structures juridiques ;
  • Effectuer la veille juridique d’un point de vue lĂ©gislatif et rĂ©glementaire et anticiper les impacts sur les activitĂ©s de la sociĂ©tĂ©, par le biais de supports adĂ©quats et veiller Ă  leur mise Ă  jour.
  • Management : encadrer, guider, former, accompagner la progression et dĂ©lĂ©guer des tâches juridiques Ă  un juriste de l’équipe.

 

Votre profil  

 

  • Vous ĂŞtes titulaire d’un master (BAC+5) Ă  orientation juridique.
  • Vous avez entre 5 et 15 ans d’expĂ©rience confirmĂ©e dans une fonction similaire au sein d’une compagnie d’Assurances ou en cabinet avec une spĂ©cialitĂ© assurance.
  • Vous faites preuve de leadership, d’esprit critique et vous avez d’excellentes capacitĂ©s d’analyse, de synthèse et une sensibilitĂ© aux risques juridiques.
  • Vous ĂŞtes un business partner capable d’interagir de manière constructive : vous aimez travailler en Ă©quipe et instaurer des relations de confiance avec les partenaires internes et externes.
  • Vous avez une approche pragmatique et proactive.
  • Vous portez attention aux dĂ©tails et vous maĂ®trisez l’art de l’argumentation.
  • Vous avez d’excellentes qualitĂ©s rĂ©dactionnelles et de communication orale, et vous avez un excellent esprit de synthèse.
  • Vous apprĂ©ciez la diversitĂ© dans les tâches et vous avez une bonne capacitĂ© d’adaptation.
  • Vous aimez travailler en autonomie et vous faites preuve d’une grande flexibilitĂ© organisationnelle.
  • Vous ĂŞtes rigoureux/rigoureuse et curieux/curieuse.
  • Vous maĂ®trisez le français et l’anglais.

 

Vos avantages

 

Vous avez envie de mettre votre énergie et votre talent au service de nos clients ? Faites partie de notre grande famille en rejoignant : 


  • Une entreprise très attachĂ©e Ă  la qualitĂ© de vie au travail de ses salariĂ©s et qui offre de nombreux avantages collaborateurs (tĂ©lĂ©travail, flexibilitĂ© horaire, programme de Well-being et santĂ©, activitĂ©s sportives en dehors du temps de travail, 35,5 jours de congĂ©s, etc.) ;
  • Une entreprise qui propose des avantages attractifs ;
  • Une compagnie oĂą sont organisĂ©s des Ă©vĂ©nements culturels, sportifs et conviviaux tout au long de l’annĂ©e (Staff Days, After-works, visites des musĂ©es gratuites, city trips etc) ;
  • Un cadre stimulant oĂą la formation continue permet sans cesse d'enrichir ses compĂ©tences et dĂ©velopper son employabilité ;
  • Un employeur citoyen qui agit en faveur de causes sociĂ©tales et environnementales en tant qu'assureur, investisseur et entreprise notamment au travers de l'association AXA Atout CĹ“ur ;
  • Une entreprise responsable menant une politique volontaire pour reconnaĂ®tre et valoriser les diffĂ©rences individuelles dans un environnement de travail inclusif. 

 

Intéressé(e) ?

 

Adressez directement votre candidature Ă  la Direction des Ressources Humaines.

 

Pour finaliser le recrutement, il vous sera demandé plusieurs pièces justificatives, telles que la copie des diplômes, un extrait du casier judiciaire et éventuellement des certificats des emplois précédents.

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Ex: Cover letter, portfolio, etc.

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