Program Manager (m/f/n)

Program Manager (m/f/n)

Envie de rejoindre une institution renommée et innovante ? Spuerkeess, pilier de la place financière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde, et employeur de confiance alliant tradition et innovation bancaire depuis 1856, est activement à la recherche d’un nouveau talent.

Vos missions

Gestion de projets ou programmes d’envergure, stratégiques ou réglementaires :

• Définition des besoins et cadrage du périmètre du projet ou programme
• Découpage, organisation et coordination des travaux de l’équipe de projet (ou des chefs de projets du programme), y compris les travaux relatifs au Change Management
• Suivi du périmètre, planning et budget du projet et reporting au comité de pilotage et au Comité de direction ;
• Gestion des risques du projet / programme
• Coaching de chefs de projet junior

Qualifications requises

• Titulaire d’un diplôme Master en gestion de projet, banque ou finance
• Expérience professionnelle d’au moins 10 ans en matière de gestion de programmes et gestion de projets métier avec composante IT dans le secteur bancaire ou financier. Par « Gestion de programmes / projets », nous entendons la gestion de la globalité du programme ou projet, y compris de ses volets non IT
• Maîtrise de la langue française et bonne connaissance de la langue anglaise ; la connaissance de la langue luxembourgeoise constitue un avantage

Compétences techniques

L’acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d’apprentissage démontrées, être effectuée par l’encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d’intégration.

Compétences métier :

• Pilotage de projets
• Gestion de projets (process, parties prenantes, rentabilité (ROI), budget)
• Méthodologie AGILE
• Conduite du changement (change & transition) 
• Principes de communication interne
• Connaissance du marché bancaire
• Produits bancaires

Compétences informatiques et digitales :

• MS Office
• Data Analytics

Compétences comportementales

• Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels
• S’inscrire dans une approche client centric faisant de la satisfaction des clients une priorités
• Faire preuve d’ouverture d’esprit face au changement et s’adapter à l’évolution de la banque
• Démontrer de l’engagement et de la passion pour la réalisation de ses missions

Raisons pour rejoindre Spuerkeess

• Élu employeur le plus attractif au Luxembourg en 2023 selon l’Étude Randstad
• Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique
• Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l’État
• Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride
• Programme d’encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration
• Large offre de formations et une forte mobilité interne synonyme d’évolution de carrière
• Actions de bien-être au travail et salle de fitness Spuerkeess gratuite avec cours collectifs

Votre dossier de candidature devra contenir :

Veuillez nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en postulant directement sur notre site carrière.

Pour les diplômes obtenus à l’étranger, hors Benelux, une inscription au registre des titres des diplômes universitaires délivré par le Ministère de la Recherche et de l’Enseignement supérieur devra obligatoirement être introduite.

Un casier judiciaire vous sera demandé courant le processus de recrutement.