Technicien Help Desk - Support IT (m/f)

Published on 04/11/2026

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Technicien Help Desk (m/f)

Acteur majeur du logement abordable au Luxembourg, le Fonds du Logement développe des projets qui contribuent concrètement à améliorer la qualité de vie des citoyens et à répondre aux défis du logement.

En rejoignant nos équipes, vous fournissez un support technique de premier niveau aux utilisateurs en assurant un diagnostic précis des incidents, en apportant des solutions efficaces aux problèmes techniques et en veillant à une expérience utilisateur optimale.


Votre rôle au sein de l’équipe :

  • Assurer le premier contact pour l’assistance et le support technique de niveau 1 sur les outils et technologies informatiques (matĂ©riels, rĂ©seaux, tĂ©lĂ©phonie et logiciels) ;

  • Identifier, analyser et rĂ©soudre proactivement les incidents et problèmes informatiques rencontrĂ©s par les utilisateurs ;

  • Assurer la gestion des demandes de service (log, catĂ©gorisation, diagnostic et rĂ©solution, escalade) ;

  • DĂ©ployer les Ă©quipements fixes et mobiles et en assurer leur sĂ©curité ;

  • RĂ©diger et mettre Ă  jour la documentation et les procĂ©dures ;

  • Participer aux projets liĂ©s Ă  l’infrastructure informatique.

Votre profil :

  • Formation de niveau BAC +2 en informatique

  • ExpĂ©rience de 3 ans minimum dans les systèmes d’exploitation et le stockage de donnĂ©es, le rĂ©seau et la sĂ©curitĂ©

Vos atouts pour réussir :

  • MaĂ®trise de Microsoft Windows 10 et de Microsoft Office

  • Bonne connaissance sur le rĂ©seau et ses fonctionnalitĂ©s (LAN, WLAN, VLAN, switching, routing ...) ainsi que sur la sĂ©curitĂ© (ACL, web filtering ...)  

  • Connaissance dans l’administration de tout type de serveurs (AD, Exchange, file & print server, Veeam) et ses fonctionnalitĂ©s (gestion des utilisateurs, OU, GPO, droits d’accès sharing/NTFS)

  • Connaissance en virtualisation et scripting (bash, powershell)

  • Connaissance dans Microsoft O365 (SharePoint, OneDrive, Teams)

  • MaĂ®trise de la langue française exigĂ©e, toute autre langue constitue un atout (Luxembourgeois, Anglais, Allemand)

  • Rigueur et excellente communication

  • CapacitĂ© d’adaptation, sens du service client et faire preuve de pĂ©dagogie

  • Travail d’équipe

Pourquoi nous rejoindre ?


Un métier porteur de sens : 

Au Fonds du Logement, chaque mission a un impact concret : accueillir, loger et accompagner.
Nos 250 collaborateurs contribuent activement au développement du
logement abordable au Luxembourg et à l’accompagnement des ménages.

Un établissement tourné vers l’avenir, portant desprojets innovants et d’envergure inscrits dans une démarche durable et circulaire.

Une culture portée par des valeurs fortes : le respect, la collaboration, l'engagement, l'éthique et la qualité.

Un environnement de travail stable et attractif, favorisant le bien-être de nos collaborateurs et l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Ă€ ce titre, nous vous proposons :

  • Un contrat stable au sein d’un Ă©tablissement public reconnu

  • Une rĂ©munĂ©ration attractive tenant compte de votre expĂ©rience et de votre niveau de responsabilitĂ©

  • Une allocation de famille, sous rĂ©serve d’éligibilitĂ©

  • Une augmentation salariale annuelle garantie

  • Une carte dĂ©jeuner Pluxee Lunch

  • 32 jours de congĂ©s annuels

  • Des horaires de travail flexibles et la possibilitĂ© de tĂ©lĂ©travailler

  • Des opportunitĂ©s de dĂ©veloppement professionnel : mobilitĂ© interne, budget individuel de formation, cours de langues…

  • Des infrastructures modernes et facilement accessibles

  • Des Ă©vènements internes organisĂ©s par notre Fun Team tout au long de l’annĂ©e (afterwork, teambuilding, visites culturelles et de patrimoine, activitĂ©s sportives, etc.)


Notre processus de recrutement :

Nous accordons une attention particulière à la qualité et à la transparence de notre processus de recrutement.

Les étapes :

  1. Réception de votre candidature avant le 22 novembre 2026

  2. Analyse et présélection des candidatures

  3. Entretien avec votre futur manager et un membre des Ressources Humaines

  4. Validation finale de votre engagement par notre COMEX

En cas d'entretien d’embauche, un extrait de casier judiciaire vous sera demandé conformément aux exigences liées à la fonction.

Signataires de la Charte de la Diversité Lëtzebuerg, nous nous engageons à promouvoir l'inclusion et l'égalité des chances.

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