Coordinateur d‘atelier (m/f/n)

Published on 14/10/2026

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Nos activités sont aussi variées que les profils de nos plus de 2 300 collaboratrices et collaborateurs. Vous recherchez un nouveau défi dans le secteur de la mobilité et du tourisme ? Vous souhaitez prendre des responsabilités et contribuer au développement d’une entreprise familiale ?


Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un coordinateur d’atelier (m/f/n).


Vos missions:


  • Répondre aux questions techniques du personnel de conduite concernant les véhicules.

  • Coordonner et suivre les interventions réalisées par l’atelier.

  • Organiser le travail et planifier les affectations du personnel de l’atelier.

  • Superviser les activités de l’atelier et optimiser ses processus.

  • Assurer le contrôle qualité, le calcul des coûts et la facturation des interventions.

  • Créer, gérer et suivre les ordres de travail.

  • Veiller à la bonne exécution des travaux.

  • Planifier les rendez-vous à l’aide de notre logiciel de gestion de flotte COSonline.

  • Assurer les échanges avec les constructeurs de véhicules.

  • Tenir à jour le logiciel de gestion de flotte et ses interfaces.

  • Être la personne de référence pour les questions du personnel de l’atelier.


Votre profil:


  • Vous avez achevé une formation professionnelle en mécanique ou en mécatronique automobile. Un brevet de maîtrise constitue un atout.

  • Vous savez encadrer une équipe et possédez un bon sens de l’organisation.

  • Vous faites preuve d’initiative, de flexibilité et de résistance au stress.

  • Vous avez envie d’apprendre et aimez prendre des responsabilités.

  • Vous maîtrisez MS Office et êtes à l’aise avec les outils informatiques.

  • Une expérience des logiciels de gestion de flotte constitue un atout.

  • Vous maîtrisez le français et l’allemand.

Atouts:

  • Des connaissances en luxembourgeois et en anglais, ainsi qu’une expérience dans le domaine ou plusieurs années d’expérience professionnelle, constituent des atouts supplémentaires.


Nous offrons:


  • Un poste varié au sein d’une entreprise familiale dynamique.

  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein.

  • Une rémunération attractive, adaptée à votre profil et à votre expérience.

  • Des possibilités de formation et de développement adaptées à vos besoins professionnels et personnels.


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