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Über uns
Die DZ PRIVATBANK ist das Kompetenzcenter Private Banking sowie bedeutender Akteur für Fondsdienstleistungen und Kredite in allen Währungen innerhalb der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken.
Die DZ PRIVATBANK ist spezialisiert auf anspruchsvolle, individuelle Lösungen für Private-Banking-Kunden mit einem Leistungsspektrum von der klassischen Vermögensverwaltung über die Vermögensstrukturierung, Vermögensberatung, Finanz- und Vorsorgeplanung bis hin zu Stiftungsberatungen.
Was Sie erwartet
- Durchführung der Abwicklungsplanung (inkl. Erstellung und Aktualisierung relevanter Unterlagen sowie Durchführung von Dry-Runs)
- Ausarbeitung des Bail-In-Playbooks, Transfer-Playbooks, (Gruppen-)Sanierungsplans sowie der Separierbarkeitsanalyse, des Kommunikationsplans und des Service-Katalogs zur betrieblichen Kontinuität in der Abwicklung
- Umsetzung der EoVC-Anforderungen (Valuation Playbook, Valuation Data Set, Valuation Data Index, Data Repository for Resolution)
- Mitarbeit in strategischen Projekten, Vorhaben und Sonderthemen
- Bearbeitung von ad hoc-Anfragen des Top-Managements
Was Sie mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklungsplanung
- Ausgeprägte Expertise im Finanz- und Bankensektor
- Sicherer Umgang mit den MS Office Applikationen (insbesondere Excel)
- Hohes Maß an analytischem Denkvermögen sowie einer systematischen Vorgehensweise und Leistungsorientierung - auch bei hoher Arbeitsbelastung überzeugen Sie durch Ihre präzisen und termingerechten Arbeitsergebnisse
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise geprägt durch ein hohes Maß an Sorgfalt
- Teamplayer, der vorhandene Erfahrungen, Kenntnisse und persönliche Stärken kontinuierlich zum Erreichen der gemeinsamen Aufgabe einsetzt
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Ihnen bieten:
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Grenznahe Bankstandorte
- Breites Weiterbildungsangebot
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Kostenlose Parkplätze
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeitervergünstigungen
- Jobticket
- Social Events
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
Die Leistungen können je nach Standort und Beschäftigungsverhältnis variieren.