Gestion de projets Ressources Humaines
Published on 04/09/2024
ArcelorMittal
Le département RH recherche un(e) stagiaire qui aura pour principale mission d’accompagner le développement de la digitalisation de nos activités.
Notamment la digitalisation des bulletins de paie, la création d’un outil de pilotage RH dynamique ou la digitalisation du suivi de formations. Le/la stagiaire devra effectuer l’analyse des besoins, faire l’état des lieux, proposer des solutions et implémenter les solutions choisies.
Le/la stagiaire aura la chance d’intégrer une équipe RH dynamique et en pleine transition pour relever les défis de demain.
1) La durée du stage
6mois de stage minimum ou alternance
2) Votre profil :
Etudiant en Bac +4/5 en Management des Ressources Humaines ou Ecole de Commerce.
Vous aimez également travailler en équipe, vous êtes analyste, force de proposition et aimez le travail en mode projet.
Vous maitrisez :
· Les outils informatiques (environnement Microsoft Office 365) et notamment les fonctions avancées d'Excel. SAP est un plus.
· Les langues Françaises et Anglaises à l’oral et à l’écrit
