HR Business Partner FR

Published on 01/05/2022

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Client Description:

En tant que HR Business Partner vous aidez les team leaders à tirer le meilleur de leurs collaborateurs. Vous les soutenez dans la gestion des processus (RH) quotidiens et les informez sur toutes les nouveautés RH au sein de l'entreprise. 


Responsibilities:

  • Signaler des opportunités d'amélioration et prendre l'initiative de mener des projets.
  • Être un point de contact dans le domaine des RH. Vous répondez à des questions sur les conditions de travail, les contrats de travail, le développement des équipes, etc.
  • Donner des conseils sur, entre autres, les trajets d'absentéisme et les projets. Vous agissez en tant que coach et intervenez dans les conflits.
  • Apporter des idées créatives et pratiques aux parties prenantes.

Candidate Profile:

  • Vous êtes titulaire d'un bachelier ou d'un master pertinent, par exemple en gestion des ressources humaines ou en gestion de l'entreprise.
  • Vous avez au moins 2 ans d’expérience 
  • Vos connaissances (socio-juridiques) sont à jour. Vous êtes naturellement curieux et inventif, mais avez aussi un esprit pratique.

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