Property Valuer - Commercial (m/f/n)

Spuerkeess recherche activement un

Property Valuer - Commercial (m/f/n)

pour renforcer son service Credit Process Management

Vos missions

• Réaliser des expertises immobilières pour le compte de Spuerkeess, tant que pour le volet résidentiel que commercial (bureaux, surfaces commerciales, bâtiments industriels, etc.)
• Réaliser des calculs de rentabilité de projets de promotion immobilière sur base des prescriptions des PAG et PAG en vigueur et établir des bilans promotionnels
• Interagir avec les services liés aux financements des particuliers et des professionnels tout en gardant une indépendance en tant que valorisateur
• Connaître et suivre l’état actuel du marché immobilier tant résidentiel que commercial sur le territoire luxembourgeois et celui de la grande région
• Estimer les coûts de construction et de rénovation en relation avec les biens immobiliers résidentiels et commerciaux (bureaux, surfaces commerciales, bâtiments industriels, etc.)
• Challenger et se prononcer sur la qualité d’une évaluation externe fournie à la banque en lien avec un bien immobilier commercial ou industriel

Vos responsabilités

• Faire preuve d’attitudes collégiales et partager les informations à disposition pour permettre à ses collègues de réaliser le travail
• Présenter les informations disponibles et de manière adaptée à ses interlocuteurs
• Démontrer un engagement pour réaliser les tâches en temps et en qualité et accepter de se remettre en question pour accroitre son efficacité
• Communiquer régulièrement pour informer ses responsables de l’avancé du travail, d’éventuels retards ou blocages et s’adapter aux instructions de fixation de priorités
• Utiliser les moyens mis à dispositions par la Banque pour exécuter les tâches en suivant les règles et les procédures en vigueur
• Respecter les instructions de ses responsables tout en apportant un esprit de critique constructive quant à leur pertinence
• Connaitre et respecter le code de conduite et les règlements en matière RH de la Banque
• Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels et démontrer de la volonté de les soutenir dans la réalisation de leur mission ou projets
• S’inscrire dans une approche « client centric », faisant de la satisfaction des clients une priorité
• Démontrer une ouverture d’esprit face au changement et s’adapter à l’évolution de la Banque
• Faire preuve de respect et d’intégrité envers soi et les autres
• S’adapter à la politique de gestion des risques de la Banque

Qualifications requises

• Titulaire d’un Bachelor ou Master à orientation économique ou finance
• Expérience professionnelle en tant qu’évaluateur
• Une connaissance approfondie des standards d’évaluation internationaux avec certification RICS ou TEGoVA constitue un avantage
• Maîtrise de la langue française et anglaise ; la connaissance de la langue allemande ou luxembourgeoise constitue un avantage

Compétences techniques

L’acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d’apprentissage démontrées, être effectuée par l’encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d’intégration.

Compétences métier

• Garanties et hypothèques (Bonnes connaissances)
• Loan to Value (Compétences confirmées)
• Recherches cadastrales (Bonnes connaissances)
• Marché immobilier (national et grande région) (Compétences confirmées)
• Principes ESG (Bonnes connaissances)
• Mathématique Financière (Compétences confirmées)
• Connaissances en bâtiment (génie civile – génie technique – parachèvement) (Bonnes connaissances)
• Valorisation immobilière (Maîtrise)

Compétences réglementaires

• EBA guidelines (Bonnes connaissances)

Compétences informatiques et digitales

• Applications.net (Compétences confirmées)
• Octroi (Compétences confirmées)
• Excel (Maîtrise)

Raisons pour rejoindre Spuerkeess

• Pilier de la place financière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde
• Employeur de confiance liant tradition et innovation bancaire depuis 1856
• Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique
• Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l’État
• Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride
• Programme d’encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration
• Large offre de formations et une forte mobilité interne synonyme d’évolution de carrière
• Actions de bien-être au travail et salle de fitness Spuerkeess gratuite avec cours collectifs
• Élu employeur le plus attractif au Luxembourg en 2023 selon l’Étude Randstad

Votre dossier de candidature devra contenir

• Un curriculum vitae détaillé
• Une lettre de motivation

Pour les diplômes obtenus à l’étranger, hors Benelux, une inscription au registre des titres des diplômes universitaires délivré par le Ministère de la Recherche et de l’Enseignement supérieur devra obligatoirement être introduite.

Un casier judiciaire vous sera demandé courant le processus de recrutement.